第332章 ，新厂长
第332章 ，新厂长
转眼三天过去，随着范向华和王宝义两伙人的相继落网，轧钢厂职工们议论过后，新鲜感便逐渐褪去。
现如今轧钢厂的各个车间、部门又有了新的热门焦点，那就是新厂长会是谁。
就连保卫科这边也不例外。
这不，早上照例过点卯后，刘恒和郑山他们几个闲着没事借着蹭烟的名义，就都跑到了李卫国的办公室来，跟他打听消息来了。
郑山脸皮厚一些，从他这儿蹭了一根烟后，就笑嘻嘻地凑了过来问起了新厂长的事情。
“科长，都过去三天了，您说咱厂的新厂长也该定下来了吧？您人脉广，有没有听到上面什么风声啊？”
刘恒、杨小军、邵刚和韩大有他们几个听见郑山的问话，也是竖起耳朵齐刷刷地朝李卫国看了过来，一副很感兴趣的模样。
按道理前厂长王建邦都调岗离职三天了，上面就算开会研究也该研究完了吧，但却是迟迟不见风声传来，这就难免引得广大吃瓜群众们心痒好奇了。
“我又不是部里的领导，我能有啥消息，你们想知道，我还想知道呢。”李卫国无奈白了这群八卦精一眼，给自己点了根烟。
“科长，不能吧，您不是和李副厂长比较熟吗，而且老爷子关系也深，就没听到点风声？”刘恒不信，主动接过了话茬儿。
“咱轧钢厂是部里的直属企业，要是部里定下了人选，肯定就直接下人事任命了，哪里还用你们在这儿讨论，没消息肯定就是还没定下呢。”李卫国解释道。
说实话关于最终的结果他还真是不知情，三天前李怀德找他要物资去上面疏通关系，第二天凌晨他就趁着夜色悄摸摸地给他送去了，可现在这三天时间都过去了，依然不见上面给他一锤定音。
李卫国估摸着应该是其他几位副厂长的努力也不小，这么大的人事任命说到底还是得看硬实力啊，光凭物资去疏通关系，未见得就能有多管用。
郑山几人听到这个，顿时感到一阵失望，打听了半天结果还是打听了个寂寞。
刘恒不死心，接着又问道：“那科长，您说谁最有机会能成为新厂长？是从四位副厂长里面提拔一个还是部里空降一个过来？”
李卫国想了一下，回答道：“空降应该不太可能，咱厂这么大个厂子，空降过来没根没基的，来了屁股也坐不稳，应该是从厂里现有的领导里提拔吧，前几天候选名单已经报送了上去，上级组织部也派人过来考察了，应该是从四位副厂长里面提拔。”
刘恒几人闻言，纷纷点头赞同，这做官不仅得上面有靠山，下面还得有人抬，光杆调过来你还真是玩不转，既然上级组织部过来考察过了，那肯定是从四位副厂长里挑了。
“那科长，您觉得咱厂里现有的四位副厂长谁最有可能升任厂长？”郑山顺着话题问道。
李卫国笑了笑，这没把握的事情没法回答，于是反问道：“那伱们觉得呢，谁最有可能？”
刘恒琢磨了一下，分析道：“李副厂长分管后勤，杨副厂长分管生产和销售，段副厂长分管技术和机械维修，而张副厂长则是分管机电动力和质检，看着四位副厂长的分管的摊子相差不大，但是我个人觉得李副厂长的概率可能要大一些。”
“李副厂长分管后勤处，在这物资匮乏的这几年里他的口碑很不错，咱厂的福利和待遇也比周边的一些兄弟单位好一些，至少下面的职工们对他的工作还是挺满意的。”
刘恒说完，郑山也提出了自己的见解：“我倒是觉得杨副厂长成事的概率不小，杨副厂长分管生产和销售，是咱轧钢厂的主要业务，上级领导向来是看重生产，说不定杨厂长在上面领导心里的权重还大一些。”
两人说得都挺有道理，杨小军和邵刚、韩大有也时不时地点头附和。
不过见剩下的两位副厂长没人提，于是杨小军适时地提出了疑问：“那段副厂长和张副厂长呢，这两位没机会了么？”
刘恒想了想，摇头道：“张副厂长.目前没听说他有什么亮眼的政绩，而且质检还是个得罪人的活儿，上上下下的口碑都不好，应该没什么机会。”
“倒是分管技术和机械维修的段副厂长还有点机会，不过概率也不大，毕竟跟前面两位相比，他也没太多的优势.”
接着，刘恒对四位副厂长一一做了详细的分析对比，说得头头是道，也不知道他哪里来的这么多小道消息，唬得郑山他们几个一愣一愣的。
李卫国笑而不语，慢慢抽着烟，听他们这帮闲人在这儿指点江山。
就在他们几个闲着没事凑在一块儿瞎扯淡的时候，等待了许久的厂委领导们今天终于是等来了上级冶金工业部谠委组织部的领导。
厂办大楼，四楼，大会议室。
冶金工业部谠委组织部的领导们到达轧钢厂后，厂委会的领导们接到通知就火速赶到了会议室。
会议由轧钢厂谠委秦书记暂时主持，接听上级组织部的人事任命。
待一众厂委干部全部入席，秦书记环视了一圈，见人都来齐了，于是率先站起身来道：
“既然大家人都到齐了，我们就开始吧，今天这个会，什么内容想来大家都知道了，那么接下来让我们以热烈的掌声欢迎上级组织部的领导莅临轧钢厂进行指导工作。”
秦书记话音落下，率先鼓起了掌。
“啪啪啪”一众干部跟着鼓起了热烈的掌声。
面对热情的众人，上级组织部的领导笑呵呵地压了压手掌，待掌声停息，这才开口道：
“同志们，感谢大家的热烈欢迎，轧钢厂的人事任命已经拖了好几天了，想来大家也等不及了，没心情听我废话，那接下来咱们就直入正题，直接宣读工业部谠委组织部的人事任命。”
组织部领导话音落下，在场一众干部顿时坐直了身子，目光灼灼。
虽然经过这么些天的推举、考察和组织约谈，有跟脚的干部在上级组织部领导过来的时候就已经知道了结果。
但是这么大的人事变动，对厂里各个车间、部门以及各谠支部的正治格局和后续建设都有不小的影响，所以现场的气氛也是相当的严肃。
见众人做好准备，组织部领导笑了笑，从随身公文包里拿出了几份文件，随即站起了身来。
“兹有红星轧钢厂杨国均、李怀德、王庆军三位同志，在岗期间爱岗敬业、团结同志、乐于奉献.”
“经研究决定，即日起，免去杨国均同志生产副厂长职务，任命杨国均同志担任红星轧钢厂厂长、谠委副书记，负责全面主持红星轧钢厂日常生产建设工作，以及协助谠高官开展谠务工作.”
“任命，王庆军同志担任红星轧钢厂生产副厂长，分管生产、销售工作.”
“另，任命李怀德同志担任红星轧钢厂谠委副书记，协助谠高官开展谠务工作，抓好谠的思想、组织、作风建设和”
“.以上，冶金工业部谠委组织部，1961年4月20日。”
“恭喜你们了，杨厂长，李副书记，还有王副厂长，呵呵呵”
宣读完毕，组织部领导收起文件，笑呵呵地就分别跟三人握了个手，在场的一众领导干部也纷纷起身附和道喜。
会议现场一片欢喜和谐，尤其是杨厂长和新提拔的王副厂长，今日一骑绝尘成为了大赢家，此刻已经是乐得合不拢嘴。
相比之下，李怀德的心情就不是这么美妙了，虽然组织部领导过来之前他就已经从他岳父那里知道了结果，但是多少还是有些无法释怀，只能干巴巴地挤了个笑脸，对贺喜的一众干部敷衍地陪笑了几句。
没办法，花费了一百只兔子外加六百斤的肉食还有其他方面不小的代价，结果都没有成功，换谁都高兴不起来。
如果不是上级领导补偿了一下，给他提了一个谠委副书记，估计这会儿他跳起来骂娘的心思都有了。
虽然以他分管后勤处副厂长的职务再添一个谠委副书记的头衔，按实权算，已经是稳稳的轧钢厂三把手了。
但是老三就是老三，是怎么也比不过厂长这个二把手的。
副转正这道坎没迈过去，估计又是得等上几年甚至更久的功夫。
而杨厂长这回不光是升职了厂长，拿到了统管的权利和人事处的分管权，连新升上来的生产副厂长王庆军也是他的人，这下子真是让李怀德始料未及。
明明对方并没有多大的优势，可偏偏人家就赢了，到现在他想破脑袋都没想明白他到底输在了哪儿。
会议散会后，回到办公室，送走了一干恭贺道喜的干部，李怀德狠狠地就灌了几口茶水。
喝完茶，将茶缸重重地往桌上一顿，李怀德越想越难受，随即拿起电话就给他老丈人摇了一通电话。
电话响了几秒，总机转接，很快话筒里便传来了他老丈人的声音：
“喂，哪位？”
“爸，是我啊。”
“哦，是怀德啊，怎么给我打电话了，这会儿组织部应该过去给你们宣读人事任命了吧？”
“是的，爸，已经宣读完了，给我提了一个谠委副书记，最大的桃子还是让杨国均和他手下的王庆军摘了。”
电话那头沉默了一下，宽慰道：“算了，怀德，想开点吧，这次不成下次再争取，以后总会有机会的。”
“我知道，爸，但是我不甘心，明明我们做足了准备，可最后却是杨国均那小子成了，连他手底下的那个生产处处长王庆军也升了副厂长，我想知道他们是怎么赢的。”
李怀德也不是输不起的人，但是莫名其妙地就输了，这不是他能接受的，最起码他也要知道输在了哪儿，以后不要在同一个地方栽两次跟头。
他老丈人没有说话，缄默了片刻，解释道：“我也是刚找关系打听过了才知道，是杨国均背后的关系靠上了你们部里的大领导，强强联合，有大领导的支持，最后一锤定音，就定下了杨国均。”
“而且你给你们部里领导们送东西的举动你们大领导也不是很喜欢，所以.”
听到这里，李怀德默然，这会儿哪里还不明白为什么输。
说到底还是靠山不够大，他老丈人虽然能给一些助力，但说到底他老丈人并不是首席大领导，只能提点建议和意见，不能左右最终的决定。
而且他这次也算是倒霉撞枪口上了，以往无往不利的套路对谁都有用，结果这回偏偏碰上了个刚正不阿的大领导，不管用了
虽然他是以跟上级领导争取指标的名义将物资送过去的，够不上行贿，但到底是引起了大领导的反感，给大领导留下了投机钻营的印象。
挂断电话后，李怀德黯然了片刻。
此时他也是输得没了脾气，碰上这么一位正直的大领导，他也没辙，刚好踩了雷。
最主要的是杨国均背后的关系居然靠上了部里的大领导，强强联合之下已经属于不可抗力了，超出了他老丈人的能力范围，这个他也没招儿。
李怀德到底是一个合格的政客，想明白事情后，长舒了一口气，很快就调整好了心态。
既然这次不行那就争取下一次，按他的年纪还算年轻，总会有机会的。
大领导也不可能一直都是大领导，李怀德暗自给自己打气
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